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2019年山西省太原市迎泽区公共安全管理员招聘公告(20人)

2019-05-13 12:42:15 来源:万保人力资源有限公司
大同灵丘公安系统招聘

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根据工作需要,受太原市迎泽区公共安全管理中心委托,现面向我省招聘20 名公共安全管理员。

一、招聘原则

1、 公开公正原则

2、 公平竞争原则

3、择优聘用原则

二、报考条件

(一)公共安全管理员应当具备以下条件:

1、 山西省户籍;

2、 女,形象好,气质佳,年龄在19-25周岁;身高165cm以上。

3、 本科及以上学历,文秘相关专业,有一定的公文写作能力。

4、 具有良好的语言表达能力和沟通能力。

5、 拥护中华人民共和国宪法和法律,拥护党的路线、方针、政策,政治立场坚定, 作风正派,责任心强,能吃苦耐劳,严于律己;

6、 品行端正,具有良好的职业道德,无违法犯罪记录;

7、 具有正常履行职责的身体条件,身体健康,体貌端正,无残疾,无纹身,无传 染性疾病等;

(二)有下列情形之一的,不得录用为安全管理员:

1、 不能坚持党的基本路线、在思想、政治、行动上不能与党中央保持高度一致的;

2、 被公安机关立案侦查、调查或拘役,受过刑事处罚或者治安管理处罚的;

3、 贩、吸国家违禁药物的;有精神病史的;

4、 聘用时未能与原单位解除劳动(聘用)合同;个人报考信息及有关证件弄虚作 假的;有其他违法违纪行为和不良嗜好的;

5、 法律、法规、规章及政策规定不得聘用的其他情形;

6、 有较为严重的个人不良信用记录的;

7、 因违纪、违规被开除辞退解聘的;

8、 本人家庭成员或者近亲属被判处刑罚的;

9、 本人或者家庭成员、近亲属参加非法组织、邪教组织或者从事其他危害国家安 全獅的。

三、 工资保险

1、 试用期1个月,试用期工资2600元(含社保);

2、 试用期满后,年工资5万元(含单位及个人社保,取暖补贴)试用期从正式上 岗工作开始计算;

3、 保险待遇:包括社会保险(养老、医疗、工伤、生肓、失业保险);

4、 接收党组织关系。

四、 用工形式

《劳动合同》合同期限为三年。

五、招聘程序

1、 现场报名开始时间:2019年5月14日;

2、 现场报名截止时间:2019年5月17日下午18: 00前;

3、 资格审查确定考试人选;

4、 笔试:

笔试名单、时间及地点等详细信息请登陆公司官网WWW. wonderhr. com进行查 询。

5、 面试:

面试内容:仪容仪表、综合素质、沟通表达能力等◊面试名单及时间、地点 等详细信息请关注公司官网WWW. wonderhr. com进行查询。

6、 体检:

根据面试及笔试综合成绩由高到低排名,按照1: 1比例确定拟聘用人员名单 后,参照录用公务员体检标准进行,统一组织,费用自理,体检报告由山西万保 人力资源有限公司统一领取。凡体检不合格或未按时参加体检者视为自动放弃, 取消拟聘用资格。体检后如有空缺职位,从面试合格人员名单中由高分到低分的 顺序依次等额递补。

7、 政审:

体检合格人员,经我公司组织政审后,在公司官网WWW.wonderhr.com通知政审合格人员。

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